Full name
PIEKARNIA CUKIERNIA BERNARD I JACEK JARZĘBIŃSCY SPÓŁKA JAWNA
uses securityreCAPTCHA
PIEKARNIA CUKIERNIA BERNARD I JACEK JARZĘBIŃSCY SPÓŁKA JAWNA
UL. ŚWIĘTOJAŃSKA 20, 83-400 KOŚCIERZYNA
TAX ID5910005221
Rate company:
PIEKARNIA CUKIERNIA BERNARD I JACEK JARZĘBIŃSCY SPÓŁKA JAWNA
TAX ID5910005221
KRS0000006281
address
UL. ŚWIĘTOJAŃSKA 20, 83-400 KOŚCIERZYNA
Categories
Main category
Is this your company?Update company information to get new customers, get notified of new reviews, and more!
Register Data
NIP
5910005221
REGON
002889911
KRS
0000006281
Legal form
general partnership
Register Address
UL. ŚWIĘTOJAŃSKA 20, 83-400 KOŚCIERZYNA
Date of registration in KRS
2001-04-04
Date of commencement of economic activity
2001-04-04
Act signature
GD.VIII NS-REJ.KRS/11090/19/995/ADE
Pkd codes
10.71.Z - Production of bread, fresh pastries, and cakes
10.52.Z - Production of ice cream and other edible ice
10.72.Z - Production of rusks, biscuits, preserved pastries and cakes
47.19.Z - Retail trade
56.29.Z - Food service activities
68.20.Z - Rental and management of own or leased real estate
Payer VAT status
Active
Vat list bank account(s)
PL19 8328 0007 2001 0005 9200 0005 
PL05 1050 1764 1000 0090 3085 4195 
PL18 1160 2202 0000 0000 6192 7608 PL30 8328 0007 2001 0005 9200 0001 PL80 1050 1764 1000 0090 3085 4203 Show more bank accounts from VAT list (2)
EU grants
Financial data
Net sales [PLN]
Gross profit / loss [PLN]
Automatically generated based on financial statements from KRS Registry
| 2021 | 2022 | 2023 | ||
|---|---|---|---|---|
M PLN | M PLN | M PLN | % | |
Gross profit (loss)  | 4,3 | 8,2 | 5,2 | -36,1 |
EBITDA | 6 | 10,2 | 7,5 | -26,4 |
Short time liabilities | 7,2 | 4,8 | 14,9 | 211,3 |
Equity capital | 20,3 | 23,6 | 15,3 | -35,1 |
Operating profit (EBIT) | 4,3 | 8,1 | 5,1 | -37 |
Assets | 29,1 | 28,8 | 30,6 | 6,3 |
Net profit (loss) | 4,3 | 8,2 | 5,2 | -36,1 |
Cash | 4,5 | 7,9 | 10,4 | 32,8 |
Liabilities and provisions for liabilities | 8,8 | 5,2 | 15,3 | 194,1 |
Net income from sale | 50,1 | 61 | 63,2 | 3,7 |
Working assets | 7,8 | 10,4 | 13,1 | 26,6 |
Depreciation | 1,7 | 2 | 2,3 | 15,9 |
% | % | % | p.p. | |
Profitability of capital | 21 | 34,7 | 34,1 | -0,6 |
Equity capital to total assets | 69,8 | 81,9 | 50 | -31,9 |
Gross profit margin | 8,5 | 13,4 | 8,3 | -5,1 |
EBITDA Margin | 11,9 | 16,7 | 11,8 | -4,9 |
Days | Days | Days | Days | |
Short term commitment turnover cycle | 53 | 29 | 86 | 57 |
Financial statements
01-01-2024 - 31-12-2024
Annual financial report
Download xml01-01-2024 - 31-12-2024
Annual financial report
Download pdf01-01-2024 - 31-12-2024
Annual financial report
Download pdf01-01-2024 - 31-12-2024
Auditor's opinion / report on the audit of the annual financial statements
Download pdf01-01-2024 - 31-12-2024
Resolution on profit distribution or loss coverage
Download pdf01-01-2024 - 31-12-2024
Resolution or decision approving the annual financial statements
Download pdfShow more (3)
uses security reCAPTCHA
Opinions
Opinie dotyczące usług, produktów oraz działalności firmy nie są weryfikowane
1/ 5.0
Based on 1 reviews
How do you rate this company?
Your opinion matters to us.
Klient Zatroskany 2023-10-26 07:55:20
Jako miejsce pracy - dno
- mobbing i znęcanie psychiczne na porządku dziennym
- pracownicy są zmuszani (i zastraszani) aby wykorzystywać urlop kiedy kierownictwo sobie tego życzy
- praca w weekendy odbywa się z pogwałceniem praw pracowniczych (pracownicy w weekendy pracują na śmieciowych umowach, żeby tylko pracodawcy nie musieli płacić za pracę w weekend)
- pracownikom zabrania się brania urlopów na żądanie a każdy sprzeciw wiąże się z mobbingiem i zastraszaniem (np. zwolnieniem)
- każde wzięte chorobowe powoduje, że kierownictwo później "mści" się na pracowniku, który to chorobowe weźmie
- podsyłanie specjalnie przygotowanych (i prawdopodobnie opłacanych) osób do punktów sprzedaży aby wyszukiwać wszelkie niedociągnięcia pracowników aby potem wykorzystywać to przeciwko nim
- nepotyzm i kolesiostwo promowane i pochwalane przez pracodawców
- sprzeczne informacje od poszczególnych kierowników (******* vs *****) powodują, że cokolwiek pracownik zdecyduje czy zrobi, któryś z nich będzie miał pretekst aby stwierdzić nie wykonywanie poleceń służbowych
Companies registered in the same sector
P.T.H "AS Trade" ANDRZEJ SZOPIŃSKI
Krośniewice
BUFET U BOOGIE BOGUMIŁA TURCZYNIAK
Żyrardów
RJ CREATION JUTHE AKTER
Mstow
RESTAURACJA ZŁOTY KLUB BOSMANA CZESŁAW CEGLARZ
Jelenia Góra
KIDAWA-KAŁKA KATARZYNA
Sosnowiec