UNIKORNS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

TAX ID5252837088

KRS0000861444

Share capital5,000.00 zł

Not confirmed

★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★

1.0 average of 1 ratings

address

UL. JULIANA BARTOSZEWICZA 3 / 11, 00-337 WARSZAWA

Show on map

E-mail

[email protected]

Website

https://www.unikorns.agency/

Social media

Activity type

service provider

Register Data

Full name

UNIKORNS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

uses securityreCAPTCHA

Privacy – Terms of Use

Legal address

UL. JULIANA BARTOSZEWICZA 3 / 11, 00-337 WARSZAWA

Show on map

NIP

5252837088

REGON

387103496

KRS

0000861444

Legal form

limited liability company

ALEO.com Registration Date

2023-01-13

Register Address

UL. JULIANA BARTOSZEWICZA 3 / 11, 00-337 WARSZAWA

Date of registration in KRS

2020-09-23

Date of commencement of economic activity

2020-09-23

Act signature

WA.XII NS-REJ.KRS/54946/20/920/ADE

Website

https://www.unikorns.agency/

Pkd codes

62.02.Z - Activities related to programming, IT consulting, and related activities

47.91.Z - Intermediary retail sale, non-specialized

62.01.Z - Activities related to programming, IT consulting, and related activities

62.09.Z - Activities related to programming, IT consulting, and related activities

63.11.Z - Services related to computing infrastructure, data processing, website management (hosting), and other information services

73.11.Z - Advertising agency activities

73.12.C - Advertising through mass media

Company authorities

representation authorityMANAGEMENT

representation type

DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI JEST UPOWAŻNIONY KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU SAMODZIELNIE.

MANAGEMENT

Dmytro Myroshnychenko

Chairman Of The Board, 28 years old

Maryia Brylkova

Member Of The Board, 28 years old

Vladyslav Myhulia

Member Of The Board, 28 years old

shareholders

Dmytro Myroshnychenko

70% 70 udziałów o łącznej wartości 3500,00 zł

Maryia Brylkova

20% 20 udziałów o łącznej wartości 1000,00 zł

Vladyslav Myhulia

10% 10 udziałów o łącznej wartości 500,00 zł

Financial data

Net sales [PLN]

Gross profit / loss [PLN]

Automatically generated based on financial statements from KRS Registry

	2021	2022	2023
	K PLN	K PLN	K PLN	%
Gross profit (loss)	164,8	122,9	-108,5	-188,3
EBITDA	161,2	143,7	-97,9	-168,1
Short time liabilities	2,6	82,7	66,6	-19,5
Equity capital	151,9	256,8	86,6	-66,3
Operating profit (EBIT)	161,2	134,3	-97,9	-172,9
Assets	154,5	339,5	153,2	-54,9
Net profit (loss)	150,1	104,9	-108,5	-203,4
Cash	137,9	290,7	70,4	-75,8
Net income from sale	469	832,6	927,5	11,4
Liabilities and provisions for liabilities	2,6	82,7	66,6	-19,5
Working assets	154,5	339,5	153,2	-54,9
Depreciation	0	9,4	0	-100
	%	%	%	p.p.
Profitability of capital	98,8	40,8	-125,3	-166,1
Equity capital to total assets	98,3	75,6	56,5	-19,1
Gross profit margin	35,1	14,8	-11,7	-26,5
EBITDA Margin	34,4	17,3	-10,6	-27,9
	Days	Days	Days	Days
Short term commitment turnover cycle	2	36	26	-10

Current financial liquidity indicator	60.03533935546875	4.10511589050293	2.30035138130188	-1,8
Net dept to EBITDA	-0.8551464676856995	-2.0220696926116943	0.7188947200775146	2,7

Financial statements

01-01-2023 - 31-12-2023

Annual financial report

Download xml

01-01-2023 - 31-12-2023

Annual financial report

Download pdf

01-01-2023 - 31-12-2023

Activity report

Download xml

Show more (1)

uses security reCAPTCHA

Privacy – Terms of Use

Opinions

Opinie dotyczące usług, produktów oraz działalności firmy nie są weryfikowane

1/ 5.0

Based on 1 reviews

★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★

How do you rate this company?

Your opinion matters to us.

Anonim 2025-04-11 11:02:09

★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★

Jeszcze nigdy nie spotkałem się z taką skalą kontroli i inwigilacji w pracy kreatywnej. Codzienne spotkania 1:1 bezpośrednio z szefem, podczas których trzeba szczegółowo raportować, co zostało zrobione poprzedniego dnia i co planuje się na dziś, są tu normą. Historia plików w Figmie jest regularnie sprawdzana, a każde „puste” okienko czasowe może prowadzić do rozmowy rozliczającej — wszystko to oczywiście w modelu B2B. W tej pracy zrozumiałem, czym naprawdę jest mikrozarządzanie. Relacje online w zespole są bardzo sztywne i formalne, pozbawione empatii, co jest zaskakujące jak na niewielkie studio projektowe. W rzeczywistości kontakt między pracownikami praktycznie nie istnieje. Mimo małego zespołu (ok. 8 osób), wyczuwalna jest silna hierarchia. Każda próba postawienia granicy, obrona własnego zdania czy niezgoda z opinią kogoś z wyższej pozycji traktowana jest jako bycie „problematycznym” pracownikiem. Nie polecam.