P & L USŁUGI OGÓLNOBUDOWLANE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Witam wszystkich. Jeśli ktoś został oszukany przez tę firmę i stracił pieniądze, zapraszam do kontaktu. Zostaw numer telefonu, a na pewno się odezwę. Pracujesz w firmie przez dwa tygodnie, po czym słyszysz, że „nie nadajesz się do pracy” i nie otrzymujesz wynagrodzenia za przepracowany okres. Podobne wpisy można znaleźć również na portalu GoWork. Jeżeli pracownik faktycznie wykonuje pracę, a firma odmawia wypłaty należnego wynagrodzenia za przepracowany czas, może to stanowić naruszenie przepisów prawa pracy. W tej firmie możesz spotkać się z sytuacją, w której do podpisu przedstawiane są dokumenty potwierdzające otrzymanie diety delegacyjnej, mimo że pieniądze nie zostały faktycznie wypłacone. Podpisywanie dokumentów poświadczających otrzymanie świadczeń, które w rzeczywistości nie zostały wypłacone, może być działaniem niezgodnym z prawem i prowadzić do poważnych konsekwencji. Osoby wykonujące pracę w Niemczech powinny być prawidłowo zgłoszone jako pracownicy oddelegowani, zgodnie z obowiązującymi przepisami. Brak wymaganego zgłoszenia pracownika do pracy za granicą może stanowić naruszenie przepisów dotyczących delegowania pracowników. Wynagrodzenie wpływa na konto jedynie w wysokości określonej w umowie, natomiast pozostała część jest przekazywana gotówką „pod stołem”. Wypłacanie części wynagrodzenia poza oficjalnym rozliczeniem może naruszać przepisy podatkowe, ubezpieczeniowe oraz prawo pracy.

Witam! W razie potrzeby pomocy, polecam kontakt pod numerem 576-521-100

Super firma

Pracownicy są traktowani z szacunkiem , mieszkania są na bardzo dobrym poziomie , wypłaty zawsze na czas , sprzęt , samochody itd . Kto pracuje wie , czuje się doceniany , kto nigdy nie pracował w tej firmie wypisuje głupoty . Szkoda ze wszystkie firmy tak nie funkcjonują i tak nie dbają o swoich pracowników .

Nie polecam tej firmy. Banda oszustów

Niestety, ale pracodawca ten wykazał się brakiem uczciwości i empatii wobec swoich pracowników. Oszukując pracowników i pozostawiając ich bez środków do życia, zwłaszcza tych mających kredyty i małe dzieci, pokazał brak szacunku i odpowiedzialności. Udawanie, że jest dobry poprzez działania charytatywne, takie jak wspieranie domu dziecka, jedynie maskuje jego raczej jej prawdziwe zamiary. Dodatkowo, wykorzystywanie obcokrajowców, zwłaszcza Ukraińców, do pracy za niskie wynagrodzenie jest nieetyczne . Dając pieniądze "do ręki" celem łatwiejszego oszustwa, tylko podkreśla nieuczciwe podejście. Prace wykonywane są na terenie niemiec i pracodawca nie dba o to by np zglosic delegowanie pracownikow w niemieckich urzędach o składkach juz nie wspomnę. - oszustwo i wyzysk-